今年年初发生的新冠肺炎疫情对经济社会发展造成普遍影响，其中农民工是受冲击最严重的群体之一。针对疫情期间青年农民工返岗就业仍面临困难的问题，在今年全国两会上，全国政协委员、北京市通州区人民法院民一庭庭长李迎新将递交一份关于加强新冠肺炎疫情影响下青年农民工就业保障的提案。

根据国家统计局发布的2019年农民工监测调查报告，我国农民工总量超过2.9亿，平均年龄40.8岁。“80后”青年农民工超过农民工群体总量一半，逐渐成为各行各业的主力军。

青年农民工有着勇敢、勤劳、担当的优秀品格，却也面临着发展的困惑、就业的压力。当前随着疫情形势稳定向好，部分非疫情防控重点地区企事业单位已经逐步复工复产。然而，在调研中，李迎新发现，疫情期间青年农民工返岗就业仍面临不少困难：一是市场整体岗位供给减少；二是返岗复工难度依然大；三是疫情期间劳动关系风险增大。

李迎新表示，保障疫情防控期间青年农民工群体就业，关系到民生保障和社会稳定，关系到实现全年经济社会发展目标任务，关系到打赢脱贫攻坚战、全面建成小康社会。

为此，李迎新建议，扩大市场岗位供给，加大对劳动力吸纳能力强的行业复工复产支持力度，进一步加强对中小微企业的政策保障和扶持力度，给予在信贷、财税、临时资金供给等方面更为倾斜的帮扶措施，多管齐下帮助企业渡过难关，保企业、稳就业；采取多样化手段帮助农民工就业，鼓励低风险地区农民工尽快返岗复工，采取“点对点、一站式”直达运输服务，有序组织集中返岗，避免大范围、突发式流动，同时进一步优化返乡就业创业政策，引导无法按时返岗复工的青年农民工转变思维，改变就业模式，就近就地就业创业，积极投身乡村振兴战略；做好疫情防控期间农民工群体权益保护，畅通维权投诉渠道，及时发布相关政策措施，对疫情期间企业防疫措施、薪资发放、社会保障等进行专项检查，及时研判、预防由劳动关系风险可能引发的局部社会风险，化解劳动关系领域潜在的局部群体性事件，同时，对于青年农民工返城返岗后生活、工作等方面的特殊困难，组织社区、雇佣企业、社会组织等协同解决，及时提供物资、心理疏导等方面的必要帮助，并加大劳动保障监察执法力度和宣传引导力度，坚决遏制在招聘过程中对湖北籍农民工群体的歧视行为，保障农民工合法权益。